近期由生产制造部组织，针对高科公司部分电装操作人员进行了等级评定工作
，第一阶段评定工作圆满结束
。截至目前，通过多渠道招聘和内部调整
，电装车间共有34人，此次参评操作人员共15人，其中2人获得Ⅲ级水平（最高等级为Ⅳ级）
，11人获得Ⅱ级水平，2人获得Ⅰ级水平。

图1：一二级考试现场

图2：三级证书颁奖

今年，在所党委的决策及部署下，生产制造部大力协助高科公司以提升电装生产能力，其中“人员轮训制度”为两部门提升操作者技能的一项重要措施。根据所内机箱电装任务属性及难易程度
，分为四个等级，最高等级为Ⅳ级；技能等级Ⅰ
、Ⅱ级在高科公司考核认定，Ⅲ、Ⅳ级须在生产制造部经过针对性培训后考核认定。

通过技能考核评定
，操作人员积极性得到很大提升
，工作热情空前高涨
，形成“你追我赶”以及“传帮带”的良好工作氛围，为今年圆满完成全年电装生产任务鉴定了坚实基础。